旨在体现人与生物圈计划的承诺并反映社区，现有总部的翻新设计办公室装修将核心价值观与地点，人员和宗旨保持一致，从而创造了一个环境，不仅鼓励客户参与并感受到人与生物圈计划社区的分离，而且增强了人与生物圈的文化人。

公司总部的翻新提供了机会，可以设计公司，文化和日常运营必不可少的核心价值的切实体现，同时计划短期和长期的动态灵活度，通过提供各种相互联系的空间的网络来实现空间，从而鼓励参与互动，协作或救济和专注。

设计的核心是公共区域，突破口和灵活的多功能空间，公司可以聚集在一起进行协作，聚会或放松的空间，尽管有很大的敞开空间，但仍提供了私密的空间，人们可以在其中逃脱以进行重要工作，或者只是喘口气而不会感到秀气。

作为一家基于项目的公司，以前划分的工作站区域不利于他们的工作方式，通过在非固定式家具中创造灵活度，可以通过简单的重新布置实现项目团队的发展，从而轻松适应工作空间。

漫长而狭窄的街道临街，意味着有限的自然光到达办公室空间中间，员工享有优先获得自然采光的机会，将工作区放在窗户上，并在内部实现其他功能，打破房屋前部的分隔，可让宝贵的自然光从建筑物的中庭流过。

对公司文化，需求和流程的深刻理解不仅是对外观进行美化或重新设计，对于创建能够理解并捕捉公司精神的设计响应至关重要，主要是通过支持公司功能和文化的空间网络在公司所有方面之间建立透明的连接。

曾经是传统的工作空间，其内部工作被隐藏了起来，如今已经完全进行了重新设计，以激活的公共接待区，打破房屋前部和房屋后部之间的障碍，从而重新焕发活力。

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